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教育・研修制度

 元気で明るく、困難に打ち克つ、強いマインド(しなやかで折れない心=レジリエンス)を持ち、豊かな人間性、モラルを重視する人材の育成をめざします。

研修の基本:OJTの実践と積極的な自己啓発

 研修や教育は与えられるものではなく、自らの努力で自分自身を高め、自己啓発によりレベルアップをめざすものであり、管理者は率先・垂範によりOJTを実践し、職員が実践体験できる場を創造し「仕事を通じて人は成長する」ということを配下職員へ実感させる等。自ら、成長努力する職員を支援していきます。

教育研修体制

1. 職場内教育研修

(集合研修)

2. 派遣教育研修

(外部研修機関へ派遣)

3. 通信教育研修

必須講座

任意講座


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(受付時間 9:00~17:00)

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